Mimo, że luty jest najkrótszym miesiącem roku, dynamika i skala prac legislacyjnych nie malały. 

Poniżej przedstawiamy przegląd kluczowych dla polskiego biznesu projektów i wdrożonych regulacji: 

• Państwowa Inspekcja Pracy – projekt wzmacniający kompetencje PIP trafił do Sejmu RP. Podczas prac nad nowelizacją Pracodawcy RP alarmowali, że zaproponowane brzemiennie ustawy prowadziłoby do władczego kształtowania przez organ stosunku umownego, z pominięciem autonomii i woli stron.
• Ordynacja podatkowa i Kodeks karny skarbowy – trwają obecnie prace nad projektem zmieniającym zasady przedawnienia zobowiązań podatkowych, w tym ograniczającym możliwość zawieszeniu biegu przedawnienia wyłącznie do przypadków wymienionych w ustawie. Pracodawcy RP wyrażają w szczególności obawę co do planowanego uchylenia art. 44 § 2 k.k.s.
• Deregulacja 2.0. –  luty był miesiącem rozpoczynającym kolejnego etapu prac deregulacyjnych, które  koncentrowały się na zagadnieniach podatkowych i sądowniczych. Pracodawcy RP przedłożyli  łącznie 56 postulatów –40 dotyczących prawa podatkowego i 16 z zakresu sądownictwa.
• KSeF – wdrożenie KSeF następuje etapami. Pierwszą kluczową datą był 1 lutego 2026, kiedy to system zaczął obowiązywać pierwszą grupę przedsiębiorców – największe podmioty, których obrót przekroczył 200 mln zł. W kolejnym etapie obejmie on pozostałych czynnych podatników VAT, a od 1 stycznia 2027 również najmniejszych przedsiębiorców.

Przedstawione powyżej inicjatywy to jedynie fragment szerokiego krajobrazu legislacyjnego. Dlatego zachęcamy do stałego monitorowania naszych komunikatów i  analiz, tak aby żadna zmiana w prawie nie stała się dla Państwa zaskoczeniem.